Asociación de Gestión Humana Bogotá y Cundinamarca

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Con total éxito se realizó la primera visita empresarial convocada por Acrip Bogotá con el apoyo de la Policía Nacional de Colombia

Con este nuevo formato Acrip inició las visitas a empresas que desean mostrar los procesos internos que desarrollan día a día para la mejora de su gestión.

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En esta oportunidad el General Jorge Hernando Nieto abrió las puertas de la Sala Estratégica de la Policía Nacional para explicar cómo, desde Talento Humano se piensa constantemente en innovación y gestión del cambio.

Esta institución mostró en cada plan estratégico, el gran compromiso que tiene por conocer, entender y mejorar el bienestar de más de 180.000 colaboradores.
Acompañados del General Nieto, el Mayor General Segura, el Coronel Nieto y el Teniente Coronel Acevedo, la jornada fue importante para los asistentes y dejó grandes aportes y ejemplos a seguir.

Recomendaciones del General José Vicente Segura

1. Mantener motivada la gente
2. Cumplimiento 100%
3. Políticas claras que lleguen a todos los cargos y todas las áreas

“El talento humano es el que ayuda al crecimiento de las instituciones” Mayor General José Vicente Segura.

¿Cómo involucrar a los líderes para que vean la importancia y el impacto de la dirección de Talento Humano?

1. Compromiso de los directivos
2. Tener claros los procesos a seguir
3. Tener acompañamiento para que todas al unidades tengan el conocimiento necesario para estar alineados con la estrategia y así cada colaborador sepa cuáles son sus funciones y deberes.